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    Présentation :

    Vie scolaire

    Communauté scolaire du lycée polyvalent Saint Paul

    Projet d'évaluation

    Préciser et définir les modalités d'évaluation du contrôle continu

    Tarifications

    Participation des familles et coût de la scolarité

    Résultats aux examens

    Consultation des résultats du lycée depuis 2010.

    ouverture

    Informations :

    Organigramme des formations

    Ensemble des formations dispensées par le lycée

    Orientation

    Projets et démarches pour la réussite et la poursuite des études

    Circulaires

    Distribution numérique de circulaires de l'établissement

    Taxe d'apprentissage

    Favoriser les échanges de l'établissement avec le monde de l'entreprise.

    BAC Général & STMG :

    • Seconde (2nde)
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    Outils Pédagogique :

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    • MRC - MCV :
      Métiers de la Relation Client (2nde)
      Métiers du Commerce et de la Vente (1ère & Tle)
    • ASSP :
      Accompagnement, Soins et Services à la Personne
    • AEPA :
      Animation Enfance & Personnes Agées

    Brevet des collèges :

    • Troisième « Prépa-Métiers »
  • CENTRE DE FORMATION

    Présentation :

    Qui sommes-nous ?
    Historique
    Certifications
    Référent handicap
    Droits et devoirs des apprentis
    qualiopi La certification qualité a été délivrée au titre des catégories suivantes : Actions de formation et Actions de formation par apprentissage.

    Inscriptions :

    Organigramme des formations
    Dossier de candidature
    Aide au permis
    Journal du CFA
    Offres d'emploi

    Bachelor / BTS :

    • Bachelor Responsable Commerce Retail
    • BTS Comptabilité Gestion
    • BTS Gestion de la PME
    • BTS Management Commercial Opérationnel
    • BTS Négociation Digitalisation de la Relation Client

    Dispositifs :

    • Anglais Objectif TOEIC
    • Contrat d'Apprentissage
    • Contrat de Professionnalisation
    • Projet Transition Professionnelle

    Titres Professionnels :

    • TP Assistant(e) Direction
    • TP Assistant(e) Ressources Humaines
    • TP Employé(e) Commercial(e)
    • TP Gestionnaire Comptable et Fiscal
    • TP Gestionnaire Paie
    • TP Resp. Petite & Moyenne Structure
    • TP Secretaire Assistant(e) Médico-Social
    • TP Conseiller(ère) de Vente
    • Prépa. Qualif. Administratif & Gestion
  • RECHERCHE

TP CV

Titre professionnel de niveau 4

  1. CFA
  2. TP CV

Conseiller(ère) de Vente

Le Conseiller de Vente exerce son activité dans un environnement commercial omnicanal. Il assure la vente de produits et de services associés nécessitant l'apport de conseils et de démonstrations auprès d'une clientèle de particuliers et parfois de professionnels.

Il participe à la tenue, à l'animation du rayon et contribue aux résultats de son linéaire ou du point de vente en fonction des objectifs fixés par sa hiérarchie. Il réceptionne ou participe à la réception des marchandises. Il prépare les produits pour leur mise en rayon ou pour constituer les commandes clients et dispose les produits dans les rayons conformément aux règles de rangement, dans le respect des principes de sécurité et d'optimisation de l'effort. Il maintient le rayon dans un état marchand, veille à l'accessibilité des produits et s'assure que les allées sont circulables. Il met en valeur les produits en promotion et les nouveautés. Il suit les préconisations d'implantation pour créer l'ambiance appropriée afin de développer les ventes et veille en permanence à la bonne présentation des produits. Il est force de proposition auprès de la hiérarchie afin d'améliorer les ventes. Il analyse et évalue son activité commerciale et ses résultats. Il identifie les causes d'éventuels écarts entre les objectifs fixés et ses résultats. Le Conseiller de Vente accueille le client ou le prospect, en tenant compte de ses caractéristiques et en prenant en compte d'éventuelles situations de handicap. Face au prospect ou au client, il illustre les avantages du produit et du service associé. Il adopte une posture d'expert-conseil. Il analyse les besoins et les attentes du client, construit une argumentation individualisée, traite les objections, négocie, conclut la vente et prend congé. Il intègre le renouvellement durable dans son argumentation. Sur les réseaux sociaux, le Conseiller de Vente veille constamment à l'e-réputation de son enseigne.

Objectifs

Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne, contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente, participer à la gestion des flux de marchandises
Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin.

Programme

CCP 1 : Contribuer à l'efficacité commerciale d'une unité marchande dans un environnement omnicanal
• Assurer une veille professionnelle et commerciale
• Participer à la gestion des flux marchands
• Contribuer au merchandising
• Analyser ses performances commerciales et en rendre compte
CCP 2 : Améliorer l'expérience client dans un environnement omnicanal
• Représenter l'unité marchande et contribuer à la valorisation de son image
• Conseiller le client en conduisant l'entretien de vente
• Assurer le suivi de ses ventes
• Fidéliser et consolider l'expérience client

Pré-requis • Niveau 3 validé ou non (BEP, Titre Professionnel, …)
• 1ère expérience réussie dans le domaine visé par le Titre : Commerce Vente
• Conditions particulières liées à l'expérience professionnelle, nous consulter
Débouchés • Vendeur(euse); Vendeur(euse) Conseil; Vendeur(euse) Technique; Conseiller(ère) de Vente; Conseiller(ère) Clientèle
Qualités requises

• Sens aigu du contact et du service
• Qualités de communication
• Organisation
• Dynamisme et rigueur
• Compétences NTIC

Niveau visé Niveau 4 : BAC

Méthodes pédagogiques

Cours magistraux dispensés au travers d'activités heuristiques (Pistes de réflexion sur le thème étudié)
Activités démonstratives, applicatives et en salles spécialisées
Recours aux outils numériques et digitaux

Durée, délais d'accès

Durée variable selon profil : 15 % à 25 % du temps de travail
Alternance au CFA : 1 journée / semaine + 1 semaine à temps plein par trimestre durant 12 à 18 mois selon profil
Entrée possible chaque mois (nous contacter)

Modalités d'évaluation

Pendant la formation, évaluations régulières dans chaque Certificat de Compétences Professionnelles nécessaires à l'élaboration du livret dévaluation en cours de formation
Pour la validation du diplôme : Examen final avec mise en situation professionnelle, Entretien technique, questionnement à partir de productions, Entretien final face à un jury de professionnel habilité

Suite de parcours

Titre Pro Manager d'Unité Marchande
BTS Management Commercial Opérationnel
BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client

Equivalences

Pour partie, le Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente délivré par le Ministère du Travail comprend des compétences équivalentes au :
Bac Pro Métiers du Commerce et de la Vente

Bloc de compétences

Présentation des blocs du Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente : suivre ce lien

Passerelles

Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) Magasin
Remise à Niveau Professionnelle dans les métiers du Commerce et de la Vente (selon programmation des formations financées par la Région Grand Est)

Tarification

Gratuité de la formation (Prise en charge par Région Grand Est ou l'OPCO)

Accessibilités

Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à prendre contact avec notre référent handicap pour une présentation des mesures dédiées.

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FICHE PRATIQUE
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RÉUSSITE : 94 %
SATISFACTION : 100 %
logo region Formation financée
par la région Grand-Est
#titre #pro #tp #cv #conseillere #vente

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6 place Winston Churchill
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Grand-Est, France

  • Lycée : 03 24 59 74 79 contact@lycee-saint-paul.com
  • CFA : 03 24 59 86 90 contact@cfa-saint-paul.com
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Horaires

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    Fermé

LYCÉE POLYVALENT & CFA SAINT PAUL | ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE CHARLEVILLE

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  • OGEC-ECCM 2025

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